7月16日，据英国《每日邮报》报道，著名特工大片“007”系列，在其发展57年后，行进至第25部作品时，迎来了巨大变革。代号“007”的詹姆斯·邦德特工，在经历5任西方白人男性之后，将由一位黑人女性继承。

从2006年始，出演007系列13年（四部）之久的，丹尼尔·克雷格把“詹姆斯·邦德”这个全球最具标志识的特工角色，交接给了英国黑人女演员拉什纳·林奇。

这一重大变革，让海外的“邦德死忠粉丝们”产生分歧。言辞激烈者认为，这个系列电影已经拍了60年，由五位身穿黑色燕尾服的白人绅士出演。其形象已经牢牢印刻在影迷心中，如今让一位年过30的黑人女性出演，对于传统观众而言，是很难接受的。

理性影迷分析，多年来观众一直在激烈讨论一旦丹尼尔·克雷格下台，谁将接手这史上最经久不衰、利润最高的电影系列之一。自2015年之后，就已经有很多猜测围绕着该系列是否会向多元化致敬，并首次启用有色人种或女性角色展开。

如今看来，“007系列电影”的制片人打算采取一种最为“激进”的双重手段，挑选一名31岁的黑人女性作为詹姆斯·邦德的继承人。

这不禁让很多读者联想起前不久，迪士尼动画真人版电影《小美人鱼》，女主角将交由黑人女性演员、歌手哈里·贝里饰演。这样“大胆”的决定，同样在北美引起剧烈激烈争议。反对、不解、愤怒甚至抱怨之声不绝于耳。

然而，即便每一次重大的决定都让全球影迷“吃不消”，但近年好莱坞以及欧洲的主要制片厂对启用有色人种演员、导演，女性演员、导演的选择日益增多。以期望在作品创新出现瓶颈期时。运用“政治正确、全球多元化”等做法，重新吸引世界影迷目光。

可如果仅是“移花接木”的将超级英雄主角，交给有色演员或者女性演员，而不去从根本解决创作模式的同质化、雷同化，以及根据有色演员亦或者女性演员的社会背景、价值观取向进行角色、人设的转变。仅是提供宣传“噱头”的话，观众是否会长久买账？

北美超级英雄片里的大女主，从惊艳全场到索然无味 

2017年由华纳影业出品，盖尔·加朵主演的超级英雄电影《神奇女侠》，以全球首位女性超级英雄片为主要宣传点，在全球引起了一阵观影热潮。最终，以北美4.12亿美元，全球8.21亿美元的票房成绩，让业界看到这一创作模式的可行性。

2019年3月，漫威影业也迎来自己首部女性超级英雄。由布丽·拉尔森出演的《惊奇队长》，在北美获得4.26亿美元票房，全球11.28亿美元。让女性超级英雄电影达到新的高度。

可就在2019上半年，福克斯出品的两部“女性超级英雄”影片，《阿丽塔：战斗天使》《X战警：黑凤凰》的惨淡票房成绩，给北美业界浇了一盆冷水，也让福克斯在上半年退出好莱坞“六大”行列。

虽然同样是“女性超级英雄”，《阿丽塔：战斗天使》《X战警：黑凤凰》却与之前两部作品有着云泥之别的结果。两部作品各自在北美获得8500万美元、6500万美元的惨淡票房，全球票房也分别仅有4.04亿美元、2.5亿美元。

▲ 北美主要女性超级英雄作品表

▲ 数据来源：Box Office Box、烂番茄

壹娱观察（ID：yiyuguancha）整理了北美主要女性超级英雄作品表，通过图表分析，女性超级英雄电影的投入金额实际在逐渐增大，可票房势能却不断衰落。

其中，《X战警：黑凤凰》投入了该系列最高的2亿美元，可仅收获了系列最低的全球2.5亿美元票房。成为“X战警”系列最差成绩不说，保守估计福克斯仅因该影片就将亏损2亿美元以上资金。

投入1.7亿美元第二高资金的《阿丽塔：战斗天使》，全球仅也收获4.04亿美元票房，这也为福克斯带来了1亿美元以上的亏损。

除了票房的逐渐溃败，口碑评价也在持续崩塌。首部女性超级英雄电影，《神奇女侠》坐拥高达93%的烂番茄新鲜度，而到了《X战警：黑凤凰》仅剩23%，低至系列谷底。

而在中国市场的表现，女性超级英雄电影同样出现明显涨幅，其中《惊奇队长》的10.33亿元票房达到系列高点，票房较弱的《X战警：黑凤凰》也实现4.11亿元票房。

▲ 《X战警：黑凤凰》剧照

就目前来看，女性超级英雄电影从2017年《神奇女侠》初露锋芒，到2019年3月《惊奇队长》达到巅峰再到2019年5月的《X战警：黑凤凰》跌落谷底，这个由极传衰的过程过于迅速。在并不长的时间里，观众对这一创作模式已经产生了“审美疲劳”。

多元化角色成趋势，但不要只成为“噱头” 

在“政治正确和全球多元化”的作品表现中，迪士尼依旧走在最前列。针对中国市场的有华人导演赵婷执导的《永恒族》、首位华人超级英雄《上气》，由刘亦菲出演的迪士尼真人电影《花木兰》，针对黑人演员的有《黑豹2》、《小美人鱼》，针对女性导演合作的有安娜·波顿、赵婷、吉娜·普林斯、艾娃·杜威内。

而在女性超级电影中，迪士尼尝试了更大的改变。以上四部女性超级英雄电影中，在创作模式上稍有不同，获得较高口碑和票房的华纳出品的《神奇女侠》、漫威出品的《惊奇队长》与时俱进的都交由女性导演执导，分别是派蒂·杰金斯以及安娜·波顿。而福克斯的两部影片更“保守”的选择男性导演。

这两组影片获得的票房数据结果的差别有目共睹。当然，这里面不排除DC宇宙与MCU宇宙更为庞大的IP属性。而更需要我们注意的是，《阿丽塔：战斗天使》《X战警：黑凤凰》的失利。或许都揭示了好莱坞传统大片对大女主形象塑造和把控上的不到位。

▲ 《阿丽塔：战斗天使》剧照

华纳和漫威都在尝试启用女性导演执导女性超级英雄电影，已期望通过女性导演对超级影响片创作的独特视角，来让此类的创作模式更加完美的融合。

即使，效果并没有想象中的明显，其实，从《惊奇队长》开始，女性超级英雄电影的口碑就存在大量负面声音，在那时北美网友就指责该影片相较《神奇女侠》没有为让他们感到“新鲜感”。而到了更为趋于好莱坞大片“传统创作”的《阿丽塔：战斗天使》《X战警：黑凤凰》就显得更为狼狈。

北美影评人Stephanie Burt在吐槽完《X战警：黑凤凰》之后表示：以女性为主的好莱坞大片，在之后会经常出现。但我不希望看到那些女性只是活在传统男性大片的模式中。要去寻找出她们专属的创作方式。

有壹娱读者针对此现象评论：“单纯将传统男性超级英雄的故事模板套入女性价值观中，并不能换来观众的新鲜感，女性价值的把握应该着眼于未来女性而非历史和史诗。”

正如上文所提到的，好莱坞和欧洲主要的制片厂，如果只是将有色演员和女性演员仅是作为一个“宣传卖点”和迎合社会主流价值观趋势。而不去针对创作模式和不同类型演员角色进行全新改变和塑造。那么，也只会让观众对“只是换了一张面孔”的影片，早早失去耐心。《X战警：黑凤凰》和《阿丽塔：战斗天使》的失利就为业界做出了最好的例证。

如今，这样的制作模式已经蔓延到欧洲，其中最经典的系列电影“007”，也将交由黑人女性撑起大局。但如何避免此类模式成为单纯的“噱头”，期望以此模式探索出更加优秀的创作作品，是值得我们深思的地方。